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Mission et valeurs

Renforcer les économies locales

Dans un monde en constante évolution, la seule façon de prédire l'avenir est de l'inventer.

Renforcer les économies locales, c'est s'assurer que les gens ont un accès égal aux opportunités pour atteindre leur plein potentiel. Découvrez notre culture et la manière dont nous créons un impact positif sur nos communautés.

Nos valeurs reflètent l'état d'esprit de DoorDash, nos choix et tout ce que nous avons construit ensemble. En d'autres termes, elles sont ce qui fait que nous sommes nous-mêmes.

Nous sommes des leaders.

Nous embrassons et incarnons les qualités de leadership à tous les niveaux.

Être propriétaire

Aucun problème n'est trop grand, trop petit ou hors de notre champ d'action. Nous mettons tous la main à la pâte et nous aidons.

Rêver grand, commencer petit

Nous prenons de petites idées et les aidons à se développer en utilisant des données et des tests rigoureux. Nous montrons des preuves de progrès et nous redoublons d'efforts.

Choisir l'optimisme et avoir un plan

La pensée positive fait avancer les choses et nous aide à atteindre des objectifs ambitieux, souvent déraisonnables. Nous choisissons l'optimisme, surtout dans les moments difficiles.

Nous sommes des acteurs.

Nous agissons dans l'urgence afin de tester des idées et d'innover rapidement.

Le parti pris de l'action

Dans un monde qui évolue rapidement, la seule façon de prédire l'avenir est de l'inventer. Nous lançons des solutions rapidement, nous les testons et nous les modifions si nécessaire, car la croissance est composée.

Opérer au niveau de détail le plus bas

Nous aspirons à connaître le niveau de détail le plus bas possible afin de pouvoir progresser dans les domaines essentiels pour notre entreprise et nos consommateurs.

Et non pas l'un ou l'autre

Nous ne nous contentons pas de choisir entre plusieurs options ou de sacrifier une chose pour une autre. Nous ne nous laissons pas entraîner dans de fausses dichotomies et, au contraire, nous trouvons un moyen de faire les deux.

Nous sommes des apprenants.

Nous posons constamment des questions et repensons nos hypothèses.

Recherche de la vérité

Nous n'avons pas peur de creuser et de découvrir la vérité, même si elle est effrayante ou dérangeante. Nous utilisons les données et le bon sens pour résoudre les problèmes.

1% de mieux chaque jour

Notre objectif n'est pas la perfection, mais l'amélioration constante et sans fin. Nous sommes à l'affût des opportunités, nous partageons le retour d'information et nous célébrons un état d'esprit de croissance.

L'obsession du client, pas celle de la concurrence

Nous nous concentrons sur nos consommateurs et nos performances. Nous restons en contact avec les personnes que nous servons et apprenons d'elles chaque jour.

Nous sommes une seule et même équipe.

Nous avons besoin de chaque voix pour atteindre nos objectifs ambitieux.

Faire de la place à table

Nous nous engageons à développer et à renforcer une communauté plus diverse et plus inclusive. Nous sommes convaincus que la véritable innovation se produit lorsque chacun dispose des outils, des ressources et des opportunités nécessaires à son épanouissement.

Penser en dehors de la salle

Nous nous efforçons d'être aussi inclusifs que possible et de prendre en compte les personnes qui ne sont pas présentes dans la salle lorsque nous prenons des décisions.

Une équipe, un combat

Nous sommes dans le même bateau, et les succès comme les échecs sont partagés. Nous avons l'intention de créer une culture où les responsabilités sont élevées et où l'on ne blâme personne.